山东黄氏印务有限公司（以下简称“公司”）2021年度社会责任报告是根据《公司法》、《公司履行社会责任的报告编制指引》等相关法律法规，结合公司在履行社会责任方面的具体情况编制的。

公司认为，企业在最有效地利用资源创造更大价值的同时，必须主动承担对员工、环境和社会的责任，确立了“成为受人尊敬的一流化工公司”的企业愿景，创造性地提出保护和优化经营生态的理念，积极参与资源节约型和环境友好型社会的建设。

一、在促进社会可持续发展和经济可持续发展方面：

1、公司对利益相关方，包括员工、顾客及相关合作伙伴承担相应的社会、经济责任。

（1）保障员工利益。公司已根据国家《劳动法》、《劳动合同法》的等相关法律法规要求制订了包括招聘、培训、考核、奖惩、休假、晋升等方面的制度，新员工入职当天与员工签订了《劳动合同》并认真予以执行；公司有完整的薪酬体系，员工享有除养老、医疗、工伤、失业、生育等保险和住房公积金之外，还享受补充商业保险；公司注重职工培训，成立了专门的培训机构，建立了一套完备的培训制度和培训管理体系，通过学习型组织建设，努力提高员工自身素质和技能。

公司严格按照职业健康安全管理标准，建立完整的职业健康安全管理制度体系，制定重要危险源和重要环境因素控制措施和应急预案并严格实施，组织开展全员安全培训，提高员安全意识，并定期和不定期开展安全普查和专项检查，有效保障了员工人身安全。公司严格按照相关法律和标准要求，定期为员工进行身体检查，同时对作业危害点进行环境监控和专项冶理，履行了对员工健康进行保障的责任和义务。

公司非常注重员工利益的维护，2021年公司充分考虑物价、经济发展等外部环境因素，结合公司实际情况，围绕薪酬、福利、员工成长等与员工切身利益密切相关的方面，开展了一系列工作，全面提升员工幸福感。公司一直主张“健康工作，快乐生活”， 组织丰富多样的员工活动，为员工创造了积极、愉悦、有活力、正能量的工作场所，提升员工体验，截至2021年，公司共组织员工活动39次，已有5,703人次参与；重视同员工的沟通，积极接收员工反馈，组织各类型正式沟通会204次，收集并反馈问题4,092个；关爱员工，公司设有黄氏爱心基金，在2021年，公司为帮助一名已故员工家属度过难关，组织了爱心募捐，并申请黄氏爱心基金，筹款共计21020元；通过慈善小集市，筹得6120元，帮助了在冰雹中受灾严重的两名员工及一名家中突遇变故的员工；为解决员工住房问题，组织了团购房活动，同时对26名困难职工家庭进行了新春慰问。除此之外，公司在激励员工方面也做了许多工作，通过日奖励、周奖励、月度奖励、年度奖励，21个公司层面奖励项目及其他部门内部奖励项目，2021年黄氏印务共有8464人次受到奖励,基于公司对员工的重视，公司在2021年11月赢得了“淄博市劳动关系和谐企业”荣誉；

（2）持续提升产品质量。

公司上下重视科技创新，持续提升产品质量；通过技术创新提高生产能力，通过科技产品提高企业效益。

山东黄氏印务有限公司升级扩建项目将使公司在自动化、智能化、大数据和节能减排等环保方面处于全球最顶级的水平。从工艺设计、设备选型到生产运行控制，采用世界最先进的设备和技术。公司从国外引进全自动的浆釉料配料和加工系统，一键式控制，整个配方的精准和稳定。成型技术全部采用目前卫生陶瓷领域最先进的压力注浆技术，不仅提高效率，而且能够确保每一次的产品都处于完全一样的质量，更有利于大数据采集和分析。最先进世界最先进的窑炉和专利技术，可以节能20%。进口的窑炉余热系统，也会将90%以上的余热进行再利用。引进世界上最先进的全自动机器人喷釉系统，不仅可以确保产品质量出于最高水准，也可以大幅度提高釉料的利用率，减少排放。公司自建污水处理厂，处理后的工业废水100%回用到生产中；生产过程中的废瓷、废石膏模具、废泥都被回收利用，排放为零。

（3）尊重、维护相关合作伙伴权益。

公司业务现已覆盖至河北、西藏、新疆、云南、宁夏、江苏等十余个省、自治区。公司一贯秉承 “追求卓越、持续改善、标称监控”的质量方针，产品获得了全国客户的信赖与认可。

2、公司能自觉地维护所在社区的治安、消防、交通、环保等工作，积极参

与所在社区举办的相关活动，并与当地派出所、社区建立了治安联防关系，同时也能积极配合、参与所在社区开展的社会普查等活动，获得当地社区的好评。

3、公司在忙于生产经营的同时，不忘勇挑社会责任、努力维护社会和谐。

长期以来率先垂范，长期以来率先垂范，以实际行动引领全体员工热心参与公益事业。自成立以来，公司以坚持不懈地从事各类公益活动，形成了浓厚的全员自发参与公益事业的爱心氛围。

关注山区学龄儿童，资助山区希望小学；关爱社区老人，逢年过节为他们送去问候；关照社区五保困难户，每年春节前走访送温暖；呵护环卫工人，炎夏送清凉；公益净跑，我们走出一小步，黄氏爱心事业就迈出一大步；慈善小集市，用劳动换取爱心……2021年，公司已经组织了24次公益活动，共计1,903人次参与，志愿者服务时间达3180.08小时。

公司与当地共发展，随着产能的提升，也在积极解决当地劳动力就业，2021年比2018年就业人数增加208人；公司自2012年起在山东理工大学设立黄氏奖学金，迄今已经连续评选8届。

二、在促进环境及生态可持续发展方面：

公司在重视经济效益的同时，也注重企业发展对环境及生态方面的影响，每年初制定当年度的环境目标、指标及管理方案，为公司本年度环境管理工作提出了基本目标和明确了方向。为认真贯彻落实国家有关环保法律法规、制度、标准，保障公众健康，推进生态文明建设，促进经济社会可持续发展，提高全员环境保护意识。我公司于2021年组织开展了环境意识、环境法律法规、环境排放标准、环保管理制度、防泄漏污染等5次环境保护专题培训，通过对公司相关线长及以上领导、兼职环保人员进行培训、宣贯，并结合实际案例讲解，进一步夯实了公司环保基础管理工作，建立、健全公司环境体系，并在年初进行环境责任书的签订，层层落实环保工作责任，加强内部环保日常自查和隐患排查整改，做好公司年度环境保护工作，目前运行体系良好。履行社会责任的同时，也使公司业务健康、绿色运行与发展，这项工作也成为了公司的每年度常态化的重要工作之一。

日常管控方面，我公司每年度委托具有检测资质的第三方检测单位对公司污水总排口、废气排放口、厂界噪声进行检测，均达到相关标准。

公司安装了脱硫脱硝除尘装置，对窑炉废气进行处理，每季度委托第三方进行窑炉废气检测，全部符合国家标准。公司建设了废水处理车间，对车间废水进行絮凝沉淀处理，保证达标排放。

能源管理方面，公司为了减少能源的投入，制定了一系列的节能措施。公司的废水通过污水处理车间处理后绝大部分回用到车间，用来冷却设备、清洗地面等，减少新鲜水的使用。公司在屋面安装了太阳能电池板，依靠太阳能进行发电，减少电量消耗。公司所生产的产品完全达到工业节能相关的强度性指标。

   公司始终秉持黄氏文化信念，愉悦客户，激励他人，勇于创新，承担责任，要事为先。2021年，共计接待19批442位客户、经销商、及员工家属。

公司认为，将在追求经济效益最大化的同时，进一步增强作为公众公司及社会成员的责任意识，在保护环境、资源利用、利益相关者和谐等方面继续努力，承担更多的社会责任和义务。

                              山东黄氏印务有限公司

2022年2月15日